Konflikte im Ehrenamt konstruktiv lösen – Mein Beitrag zu gelingender Kommunikation

Dieses praxisorientierte Seminar richtet sich an ehrenamtlich Tätige in Initiativen und Vereinen, die Konflikte konstruktiv und wertschätzend bearbeiten möchten.

In ehrenamtlichen Teams finden Menschen aus verschiedenen Lebens- und Arbeitsbereichen zusammen. Wenn in einer Gruppe unterschiedliche Ansichten, Bedürfnisse und Erwartungen aufeinandertreffen, hilft dieser Workshop den Teilnehmenden festgefahrene Strukturen zu reflektieren und bei Bedarf zu verändern, um das gemeinsame Ziel zu erreichen.

U.a. arbeiten wir mit den Kommunikations-/ Persönlichkeitsmodellen von Prof. F. Schulz von Thun.

Lehrgang in Zusammenarbeit mit der Ehrenamtsbeauftragten des Landkreises Harburg